Relazioni sindacali, diritti e agibilità sindacali, mercato del lavoro, welfare i punti cardine del confrontoProsegue il confronto sulla definizione del nuovo CCNL Commercio Cooperative scaduto in data 31 dicembre 2019.Le principali tematiche affrontate nel tavolo delle trattative tra i sindacati di categoria Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl e Uiltucs e le Associazioni Datoriali di settore Agci, Confcooperative e Legacoop, riguardano l'ambito delle relazioni sindacali, dei diritti ed agibilità … [Leggi di più...] infoCCNL Commercio Cooperative: proseguono le trattative per il rinnovo contrattuale

Previste importanti novità in materia di bilateralità, legalità, formazione, sostenibilità e lotta al dumping contrattualeNella sede della CNA Abruzzo è stato siglato da Casartigiani Abruzzo, Claai Abruzzo, Cna Costruzioni Abruzzo, Confartigianato Abruzzo, Unione Costruttori Abruzzesi (per la parte datoriale) e Cgil Abruzzo e Molise, Filca-Cisl e Feneal-Uil (per i lavoratori) il rinnovo del contratto integrativo per i dipendenti delle imprese artigiane del settore delle costruzioni e affini … [Leggi di più...] infoCIRL Edilizia Artigianato – Abruzzo: rinnovato il contratto

Riconosciuta l'erogazione di un importo di 400,00 euro per l'anno 2023 a tutti i lavoratoriIn data 27 febbraio 2023 Forma, Cenfop e Flc-Cgil, Cisl-Scuola, Uil-Scuola e Snals-Confsal, in attesa di giungere al rinnovo del contratto di settore, hanno siglato un accordo ponte per il settore della formazione professionale, valevole dal 1 gennaio al 31 dicembre 2023.Nell'intesa le Parti hanno definito il riconoscimento di un importo di 400,00 euro per l'anno 2023 a tutti i lavoratori come welfare … [Leggi di più...] infoCCNL Formazione Professionale: siglato accordo ponte fino al 31 dicembre 2023

Il governo ha varato un provvedimento che definisce le quote di ingresso per il triennio 2023-25 (Consiglio dei ministri, comunicato 9 marzo 2023, n. 24).Il Consiglio dei ministri ha approvato un decreto legge in materia di flussi di ingresso legale dei lavoratori stranieri e per la  prevenzione e contrasto all’immigrazione irregolare. L'obiettivo dichiarato dall'esecutivo è quello di rafforzare gli strumenti di contrasto ai flussi migratori illegali e all’azione delle reti criminali che operano … [Leggi di più...] infoDecreto immigrazione, novità sui flussi e sul contrasto all’illegalità

Stabiliti 122,00 euro lordi a tutti i dipendenti con la retribuzione del mese di marzoL'Ipotesi di Accordo, subordinata allo scioglimento di riserva da effettuare entro il 15 marzo 2023, sottoscritta da Assovetro e Filctem-Cgil, Femca-Cisl e Uiltec-Uil ed applicabile ai dipendenti di Aziende che producono vetro a macchina, a mano, a soffio, decorano, lavorano e posano in opera vetri, cristalli e specchi, effettuano la lavorazione di fiale, siringhe, termometri e densimetri, producono apparecchi … [Leggi di più...] infoCCNL Vetro – Industria: prevista l’una tantum a marzo

L'INAIL ha sviluppato un applicativo per la valutazione del rischio biologico nei laboratori "non sanitari" di analisi che consente anche di individuare e pianificare gli interventi migliorativi da attuare (INAIL, comunicato 8 marzo 2023).Le attività svolte nei laboratori di analisi “non sanitari” rientrano tra quelle che possono comportare un rischio di esposizione ad agenti biologici. Il rischio in questione può essere sia potenziale che da utilizzo deliberato. Partendo da questo presupposto, … [Leggi di più...] infoRischio biologico nei laboratori di analisi non sanitari, la valutazione in un algoritmo

Erogata 2° tranche di Una Tantum con il mese di marzoIl Verbale di Accordo siglato in data 12 dicembre 2022, tra Confesercenti, Filcams-Cgil, Fisascat-Cisl e Uiltucs, prevede che, ai soli lavoratori in forza alla data di sottoscrizione dell'anzidetto, venga corrisposto un importo lordo pari a 350,00 euro al IV livello a titolo di Una Tantum, riparametrato sugli altri livelli di inquadramento ed erogato con le seguenti modalità:- 200,00 euro con la retribuzione di gennaio 2023;- 150,00 euro … [Leggi di più...] infoCCNL Commercio (Confesercenti): Una Tantum per i lavoratori del settore

Riconosciuti aumenti del 4,5% a partire da gennaio 2023Dopo una lunga trattativa è stato rinnovato il contratto collettivo nazionale applicabile ai dirigenti dei Consorzi di bonifica e di miglioramento fondiario.  I contenuti principali, comunicano Snebi, Sindicob e Federmanager, riguardano la durata, gli aumenti contributivi in linea con le indicazioni di contenimento dei costi provenienti dal Paese, l’adeguamento alle nuove disposizioni legislative in materia e la cancellazione di automatismi … [Leggi di più...] infoCCNL Dirigenti Consorzi di Bonifica: rinnovato il contratto